Le 13 septembre 2018, l’équipe ABACA FORMATION et ses partenaires se sont réunis à Azay-le-Rideau à l’occasion des 20 ans de la société et après deux années de travail dans le cadre de la reprise de la société par le nouveau gérant.
Le groupe ACSO qui détient ABACA FORMATION possède deux branches : une branche communication digitale et une branche RH avec des activités en Ile de France et en Région Centre Ouest.
La marque ABACA FORMATION portera désormais toute l’activité y compris en région parisienne.
Cette réunion fut l’occasion de réaliser un travail de synthèse sur le bilan de compétences et le coaching avec à la clé de nouveaux produits adaptés au marché et à la réforme en cours, c'est-à-dire à l'avenir.
La réunion a été ponctuée par l’intervention d’une de nos partenaires les plus expérimentées :
Evelyne Henninger est revenue avec bonheur sur la méthode de l’histoire de vie en accompagnement. Cette intervention a permis à toute l’équipe de revisiter la notion de “métier”, de mener un débat sur le thème « De quel métier je suis porteur ? » défini par notre conférencière comme “socio-pédagogue”, re-visitant à cette occasion la large palette de mode d’interventions que les compétences de nos consultants autorisent.
Toute l’équipe d’ABACA réunie à l’hôtel-restaurant Le Grand Monarque à Azay-le-Rideau, 13 septembre 2018
Abaca formation, a intégré le dispositif expérimental “REVA" grâce à la nouvelle plateforme numérique dédiée à la promotion et au suivi des parcours “VAE.GOUV”. Comment nous vous accompagnons pour votre VAE Pour une meilleure réponse aux besoins du marché du travail, le Ministère du Travail table sur une forte augmentation du nombre annuel de VAE....
Vous souhaitez tout savoir sur les tendances des reconversions professionnelles ? L’étude 2022 France Compétences sur la reconversion professionnelle indique que “les deux-tiers des personnes en reconversion ont bénéficié d’un accompagnement”. Résumé de l’étude sur le site de notre Fédération “Insatisfaction, vocation longuement mûrie, opportunité, les motifs et logiques d’engagement qui président à une reconversion...
Depuis mars 2020, longue est la liste de changements que nous avons pu vivre et constater, tant sur le plan sanitaire qu'économique, humain et organisationnel. La pandémie mondiale et les confinements ou restrictions conséquents ont remis en question nos habitudes et modes de vie. Un contexte avec lequel le monde du travail, lui aussi, a...
Nous avons rencontré Karen.K, ancienne cliente d’Abaca Formation qui a bénéficié d’un accompagnement en vue d’une reconversion professionnelle. Découvrons ensemble son parcours, son évolution et son expérience avec le bilan de compétences. Son parcours professionnel Madame K débute en tant qu’assistante médico-administrative, intéressée par la possibilité d’évolution de ce poste de travail et surtout...
Le bilan de compétences représente une excellente opportunité de reconversion professionnelle. En effet, nous avons fait un petit point avec l’une de nos clientes qui nous a raconté comment elle a obtenu la mobilité interne souhaitée grâce à cette démarche. Quelle était votre situation avant le bilan de compétences ? Avant le bilan de...
La crise actuelle impacte fortement le secteur du travail, de telle sorte qu'elle conduit certains commerçants à réfléchir à leur réorientation. Aujourd'hui plus que jamais, capacité d'adaptation et réactivité deviennent essentielles pour reformuler son parcours professionnel. La crise Covid-19 comme défi pour les commerçants Deux confinements passés et un couvre-feu actuel à 18h ; les...
